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济南市闭工委考查康奈时赞美 以情绪促协调 以关爱促进少

2016年10月19日 | 泉源: | 浏览量:3227

 

 

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1018日上午,济南市闭工委副主任兼秘书长王忠林、闭工委委员方恒枯等一行济南指导,正在温州市闭工委和鹿城关工委指导的陪伴下到临康奈,鹿城区闭工委主任石笑茹致辞接待,康奈集团党委书记、闭工委实行主任蔡发荣报告请示康奈集团闭工委事情。

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近年来,康奈集团闭工委承袭以人为本的理念,对峙“暖和治企”,联合企业现实,施展“老党员、老圭臬标准、老员工、老政工师、老技师”的感化,以情绪交换站为载体,展开青年员工的思想道德教育和关爱举动,润物细无声。同时,正在市、区相干部门和公益构造的大力支持下,每一年展开“出色一夏”的夏令营运动,让正在暑期像“小留鸟”一样“飞”返来的员工后代渡过一个出色难忘的暑期。康奈集团闭工委借展开了“金秋助学”举动、春节员工家访、“师带徒”工程等事情,有用增进企业生机协调,有力支撑企业发展。-金沙app

会上,济南闭工委指导取康奈集团闭工委负责人停止了交换,针对怎样展开关爱青年员工和员工后代等题目睁开深切的讨论。会后,济南市闭工委指导一行借观光了康奈互动体验馆、车间和旗舰店。

     
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